自合理化建議活動開展以來，京泰發電公司全體員工充分發揮聰明才智，以提高公司管理水平，實現公司經營效益最大化為己任，充分挖掘公司在安全、生產、質量、節約、經營管理等各方面的潛力，積極獻計獻策，收到了良好效果。
繼首批合理化建議征集、獎勵、實施，并閉環管理后，第二批合理化建議又征集56條，其中，大部分是針對優化運行方式及循環流化床鍋爐設備改造提出的，經公司合理化建議評審委員會審核，對其中45條進行了公開獎勵，并對每項提案進行了反饋，鼓勵員工在實踐中不斷摸索，大膽創新，排除影響生產經營的不良因素，確保機組長周期安全穩定運行。
合理化建議活動納入公司制度化管理后，日常管理工作不斷規范和完善，對征集到的合理化建議做到妥善保管，對采納實施的建議有跟蹤記錄，確保合理化建議取得實效。作為一項重要的基礎管理工作，合理化建議活動將貫穿公司生產經營管理始終，切實實現合理化建議向生產力的有效轉化。
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