京能集團繼續圍繞“四個中心”的首都城市戰略定位,實施“能源為主、適度多元、產融結合、協同發展”的業務組合戰略,實施“立足首都、依托京津冀、拓展全國、走向世界”的空間布局戰略,努力提升綜合實力,努力提升服務首都發展能力,努力提升綠色發展水平,努力提升科技創新能力,努力提升精益化管理水平,著力建設成為管理模式先進、盈利能力穩健、人才隊伍精干、綠色安全高效,有中國特色的國際一流首都綜合能源服務集團。
2015年9月25日,荷蘭基礎設施與環境部代表團在駐華使館參贊魏安娜帶領下,在國土部及北京市國土局領導陪同下蒞臨未來熱電考察調研,公司領導及相關部門負責人陪同參觀。
參觀過程中,首先由講解人員對公司基本情況、項目裝機容量、生產運營情況及新技
為有效落實《開展學習“超英精神”活動實施方案》,促進干部管理理念進一步提升,9月22日上午,京玉發電舉辦了學習“超英精神”專題講座。本次講座特邀太原理工大學政法學院副院長、碩士研究生導師劉振霞教授講課,公司領導、中層干部、共產黨員、入黨積極分子及自愿參加員工近50人參
9月27日,京隆發電公司青年志愿者為節日期間仍工作在一線的公司保潔、保安人員送去了月餅、水果等慰問品,為他們送上了節日的問候與祝福。
今年以來,京隆發電團委緊緊圍繞“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神,通過積極探索志愿者服務活動的運作機
近日,中共北京市委做出關于表彰市第十二屆思想政治工作優秀單位、優秀思想政治工作者的決定,北京京能新能源有限公司被授予“北京市思想政治工作優秀單位”光榮稱號。
北京市思想政治工作優秀單位、優秀思想政治工作者評選表彰(簡稱“雙優”表彰)
為了促進與首批熱用戶之間的聯系溝通,增進友誼,更好地開展下一步工作,9月24日下午,上莊熱電公司與相鄰部隊共同舉辦了一場激烈的籃球友誼賽。
本次比賽兩家單位共有22人參加,雙方本著友誼第一、比賽第二的原則展開了賽場角逐,最終部隊優勢領先。本
為迎接祖國66歲生日的到來,進一步豐富廣大職工的精神文化生活,不斷增強職工群眾的身體素質和健康意識,2015年9月24日,康巴什熱電首屆職工工間操比賽在公司體育館舉行,來自發電、設備、生產管理、綜合管理分工會4支代表隊共52人參賽,為全公司展現出一道靚麗的風景線。
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2015年9月24日,四川水電大川電廠舉辦了職工廚藝比賽,來自大川電廠五個電站及運維檢修班的12名選手參加了比賽,公司工會主席出席比賽現場。
本次比賽將參賽選手分為6個小組,每次兩個小組同時參加比賽,比賽菜品分為規定菜和自選菜兩大類。評委共8人,
9月27日上午,京隆發電公司領導班子赴生產現場看望、慰問了奮戰在各條戰線上的員工,將公司的關懷與祝福送給他們。
慰問活動中,公司領導與一線員工們交流談心,向他們及其家屬致以節日的問候,并頒發了慰問信、送上了慰問品。
2015年9月24日,華電(北京)熱電公司副總經濟師一行6人到未來熱電進行對標調研。公司領導、相關專業人員陪同調研。
調研過程中,雙方專業人員圍繞生產運營指標、機組運行方式、冷熱市場開拓、物資聯儲聯備、新技術應用等方面展開了深入的交流和探討。