自深入貫徹中央八項規定精神學習教育開展以來，集團所屬各級黨組織第一時間謀劃部署，切實抓好學習教育各項任務落地見效。京能電力黨委緊密圍繞企業實際，一體推進“學查改”，以實干擔當促發展，推動作風建設取得階段性成效。
強化組織領導,全面部署學習教育工作
示范引領壓實責任
3月21日，京能電力召開黨的建設工作領導小組會議，組建工作專班，制定工作計劃。所屬企業同頻共振、一體推進，按時完成啟動部署，全面壓實工作責任。期間，京能電力黨委組織召開工作專班會7次，傳達上級文件精神20余項，實現了學習教育資源共享、進展實時追蹤和學習教育動態監測的“三同步”。
規范組織學習研討
圍繞深入貫徹中央八項規定精神學習教育，領導班子充分發揮“領頭雁”作用，堅持以政治建設為統領，認真學習習近平總書記關于加強黨的作風建設的重要論述，開展領導班子黨委理論學習中心組集體學習，全面領悟中央八項規定及其實施細則精神核心要義，真正做到讀懂弄通、學深學透。抓好“關鍵少數”，以上率下推動學習教育走深走實，累計開展中心組學習3次，讀書班2期，主題交流研討4次。抓住“絕大多數”，結合黨支部“三會一課”、主題黨日等，組織全體黨員、干部認真學習。
堅持問題導向,全面深入查擺問題
深挖問題根源
在問題查擺過程中，重點運用紀檢監督、巡視巡察、審計監督、督促檢查等方面成果，緊盯違規吃喝、違規使用公車、違規接待等風險點，全面深入查找貫徹中央八項規定及其實施細則精神方面存在的問題，列出問題清單，查擺具體表現，深挖問題根源，確保查擺工作見人見事見思想。
充分查擺問題
奔著問題去、盯著問題改。圍繞2個對照問題清單、28個具體問題、市國資委系統共性問題清單、基層“四風”10種隱形變異表現等，京能電力黨委進行了全面深入的查擺和梳理，發現問題13項。加強對所屬30家企業精準指導和嚴格審核，帶動企業形成領導班子和黨員領導干部問題“兩個清單”。
鏟除病灶根源,推進落實集中整治
堅決推進集中整治
堅持邊學習、邊對照、邊檢視、邊整改，把問題整改貫穿學習教育始終。針對查擺出的問題，京能電力黨委明確“清單化推進、閉環式管理”整改思路，“一企一策”制定整改臺賬。對能夠立即整改的問題，以“零拖延”態度立行立改、務求實效；對短期內難以解決、群眾反映強烈的問題，統籌做好“當下改”與“長久立”，確保整改工作扎實推進、取得長效。
開門教育深入一線
領導班子成員以“弄清楚人民群眾的急難愁盼”“弄清楚基層亟待解決的突出問題”為目標，深入9家基層企業開展調研。圍繞深入貫徹中央八項規定精神主題，廣泛聽取基層群眾意見，并就企業發展路徑、核心競爭力提升等議題進行交流，精準摸排企業發展中存在的實際困難，將集中整治工作不斷推向深入，真正實現鏟除病灶根源，為企業高質量發展營造風清氣正的良好環境。
“四不兩直”檢查督促
領導班子成員秉持求真務實的態度，結合基層調研要求，聚焦問題清單中的重點領域和職工群眾反映強烈的突出問題，對4家基層企業黨組織開展專項抽查，并組建6個檢查組在全系統進行監督檢查。通過實地查看臺賬、仔細核查進度等方式，切實履行黨委指導、督促、把關職責，幫助所屬企業破解學習教育中的難點問題，推動學習教育各項任務不折不扣落實到位。
京能電力黨委將始終牢記“抓作風建設只有進行時，沒有完成時”，把深化整改成果作為檢驗學習教育成效的關鍵“試金石”，深度融入京能電力“管理提升年”目標主線，從嚴從實落實集團黨委關于深入貫徹中央八項規定精神學習教育的部署要求，為集團高質量發展筑牢作風根基、提供堅強保障。
